大家都知道加拿大是一个高福利的国家，无论你的生活、工作、养老和孩子都有比较健全的福利制度。对于不少移民申请者来说，职业经验还是对移民成功率有一定影响的。那么加拿大技术移民有哪些工作福利呢？

一、假期

加拿大的法律规定：全职员工每年可以获得两周的带薪假期。连续工作五年以后，可以获得三周的有薪假期。假期不可以给钱代替。

如果怀孕，加拿大的产假是一年，而且雇主不可以因为怀孕辞掉员工。如果你觉得一年时间还不够，可以申请无薪的产假，公司继续帮你缴纳各种保险。产假结束以后可以返回以前的工作岗位。据说，新上台的联邦自由党政府要延长产假到一年半，而且丈夫也可以分享妻子的产假，两个可以交替轮休。

二、失业金

如果你是加拿大的居民或者PR。在连续工作满6个月的情况下，因为失业、生病、孩子而不能继续工作的。可以向政府申请领取失业金。失业金是您以前工作标准的56%，并且可以连续领取十个月左右。但是如果你是因为犯了严重错误被老板开除，或者你自己主动辞职的就不能领取了。

三、社会福利津贴

该津贴是用来保证每一个加拿大人的一个最低生活标准。可以吃穿住都不用发愁，即使你没有任何收入。想领取这笔钱需要您的银行存款不可以高于1000加币。单身人士每个月700加币左右，三口之家是1300加币。这些钱在加拿大可以维持一个月的基本住房和吃饭问题。如果您一直没有工作可以一直的领取下去。但是新移民头6个月是不能领取的。超过六个月以后就可以了。

四、收入保障津贴

如果您有工作，但是工作的收入还是很少，你可以向政府领取每个月的收入保障津贴。您的配偶的工作算入家庭总收入。如果您收入高领取的就少，收入低就可以领取的多。

五、免费职业培训和语言培训

通常新移民登陆加拿大以后对当地市场不是很熟悉。加拿大政府与许多社会组织合作，向新移民提供免费的登陆服务。包括：免费的职业培训、免费的语言培训课程、免费的简历修改、免费招聘会等。许多新移民都是在这里开始的新生活的第一步。

六、失业保险

加拿大的失业保险包括：普通失业保险、怀孕、父母、疾病和陪护等五大类。如果您是渔业从业人员，则有机会申请渔工专门的保险。如果您是教师，加拿大政府也有专门的教师类别的保险。

七、工伤

如果您因为工作受伤导致残疾，您可以向政府领取残疾人保障金。残疾的情况需要您的家庭医生向政府提交报告。批准以后，您可以领取每个月1350元加币的生活补助，免费的医疗和药物，免费的牙医和眼镜费、免费的按摩和交通费用。如果需要电动轮椅的，可以每五年免费更换一部。

最后小编提醒大家，虽然文章已经很全面的解释了关于加拿大技术移民有哪些工作福利的知识，但是每个人可能会碰到不一样的问题，大家还是需要根据自身的情况去合理的对待，避免陷入误区，如果您还需要更多帮助，可以点击在线咨询，邦海外专业的顾问会给你更专业的咨询服务。